LA FONGTO RÊVE GRAND POUR LES OSC
De la gouvernance passant par la gestion financière au réseautage, la Fédération des Organisations Non Gouvernementales au Togo (FONGTO) nourrit de grandes ambitions. Comme l’exige ses prérogatives, la plate-forme de concertation et d’échanges entre les ONG et les différents partenaires au développement rend professionnelles les organisations de la société civile à travers une formation ouverte le 19 janvier à Lomé, en lien avec le projet Renforcement de la Gouvernance et la Redevabilité des membres de la FONGTO (PGRM).
Ainsi, du 19 au 21 janvier 2023, la formation des OSC sur la gestion administrative et financière, thème de la rencontre de trois jours, permettra à dix organisations de la société civile d’avoir une bonne vision et de mieux planifier les missions, à elles, assignées, par les partenaires financiers notamment, l’Agence Française de Développement (AFD). Il est aussi prévu des éléments additifs sur la gouvernance, les ressources humaines, la gestion financière, les achats et la logistique, les relations extérieures, la durabilité des projets, le réseautage ainsi que la sensibilisation du public.
La FONGTO regroupe plus de 210 membres
De la gouvernance passant par la gestion financière au réseautage, la Fédération des Organisations Non Gouvernementales au Togo (FONGTO) nourrit de grandes ambitions. Comme l’exige ses prérogatives, la plate-forme de concertation et d’échanges entre les ONG et les différents partenaires au développement rend professionnelles les organisations de la société civile à travers une formation ouverte le 19 janvier à Lomé, en lien avec le projet Renforcement de la Gouvernance et la Redevabilité des membres de la FONGTO (PGRM).
Ainsi, du 19 au 21 janvier 2023, la formation des OSC sur la gestion administrative et financière, thème de la rencontre de trois jours, permettra à dix organisations de la société civile d’avoir une bonne vision et de mieux planifier les missions, à elles, assignées, par les partenaires financiers notamment, l’Agence Française de Développement (AFD). Il est aussi prévu des éléments additifs sur la gouvernance, les ressources humaines, la gestion financière, les achats et la logistique, les relations extérieures, la durabilité des projets, le réseautage ainsi que la sensibilisation du public.
La FONGTO en action : une 32ᵉ Assemblée Générale tournée vers l’avenir
Les 19 et 20 juin 2025, la Fédération des Organisations Non-Gouvernementales au Togo (FONGTO) a tenu sa 32ᵉ Assemblée Générale Ordinaire (AGO) dans la salle Kilimandjaro Des Pinacles à son siège à Lomé. Une session marquante pour la vie de la Fédération, qui entre dans sa 49ᵉ année d’existence.
Placée sous le thème « La FONGTO face aux enjeux organisationnels et du développement durable : analyse et recommandations », cette rencontre a rassemblé plus de 27 organisations membres, les membres du Conseil d’Administration ainsi que le personnel de la Direction Exécutive. Elle s’est déroulée en deux temps forts.
La première journée a été dédiée à la formation des membres autour de trois moments clés. Une conférence inaugurale du Dr Dela SOSSI, enseignant-chercheur en philosophie politique, a permis de dresser un diagnostic lucide sur le fonctionnement de la FONGTO et de proposer des pistes pour renforcer sa gouvernance, sa visibilité et son autonomie financière.
Deux communications ont complété cette réflexion :
- Bilan, défis et perspectives de la stratégie d’influence de la FONGTO ;
- Proposition de redynamisation des commissions thématiques.
Cette AGO marque une étape importante dans la dynamique de transformation engagée par la FONGTO. La Fédération adresse ses remerciements à l’ensemble de ses membres pour leur mobilisation et à ses partenaires pour leur précieux soutien.
L’avenir se construit ensemble, et la FONGTO reste déterminée à jouer pleinement son rôle dans le paysage du développement au Togo.
La FONGTO renforce les capacités des OSC togolaises pour une société civile plus forte et plus légitime
Du 22 au 26 septembre 2025, la Fédération des Organisations Non Gouvernementales au Togo (FONGTO), avec l’appui de Plan International Togo, a organisé un atelier national de formation des formateurs dans le cadre du projet « Renforcement de la société civile pour la gouvernance des droits de l’enfant (CRG) ».
Réunis à Lomé, 43 représentants des réseaux régionaux (COSCREMA, COADEP, RESODERC, RESOKA et FODES) ont été outillés sur la gouvernance, la légitimité, la gestion administrative et financière des OSC. L’objectif de la formation est de renforcer le leadership institutionnel et organisationnel des acteurs de la société civile et co-construire un plan d’action pour l’élargissement de l’espace civique au Togo.
L’atelier a également permis aux participants de se familiariser avec l’outil Développement des Capacités Organisationnelles (DCO), un instrument clé pour évaluer et améliorer la performance des OSC. Ces derniers, satisfaits, ont salué l’initiative de cette formation « utile, concrète et inspirante », qui leur permettra de mieux structurer leurs réseaux et de renforcer la gouvernance interne de leurs organisations. Pour la FONGTO, cette initiative marque une nouvelle étape dans son engagement à professionnaliser les OSC togolaises et à promouvoir une société civile forte, crédible et influente au service du développement durable du Togo.
La FONGTO renforce les capacités des OSC togolaises pour une société civile plus forte et plus légitime
Du 22 au 26 septembre 2025, la Fédération des Organisations Non Gouvernementales au Togo (FONGTO), avec l’appui de Plan International Togo, a organisé un atelier national de formation des formateurs dans le cadre du projet « Renforcement de la société civile pour la gouvernance des droits de l’enfant (CRG) ».
Réunis à Lomé, 43 représentants des réseaux régionaux (COSCREMA, COADEP, RESODERC, RESOKA et FODES) ont été outillés sur la gouvernance, la légitimité, la gestion administrative et financière des OSC. L’objectif de la formation est de renforcer le leadership institutionnel et organisationnel des acteurs de la société civile et co-construire un plan d’action pour l’élargissement de l’espace civique au Togo.
L’atelier a également permis aux participants de se familiariser avec l’outil Développement des Capacités Organisationnelles (DCO), un instrument clé pour évaluer et améliorer la performance des OSC. Ces derniers, satisfaits, ont salué l’initiative de cette formation « utile, concrète et inspirante », qui leur permettra de mieux structurer leurs réseaux et de renforcer la gouvernance interne de leurs organisations. Pour la FONGTO, cette initiative marque une nouvelle étape dans son engagement à professionnaliser les OSC togolaises et à promouvoir une société civile forte, crédible et influente au service du développement durable du Togo.